为加强劳动关系协调员队伍建设，推动构建新时代和谐劳动关系，近日，鹤山市人力资源和社会保障局举办了劳动关系确认业务培训。各镇（街）从事人社业务的负责人，市税务局、市公积金管理中心和市人力资源社会保障系统工作人员等30余人参加培训。

　　会上，由市劳动人事争议调解仲裁院仲裁员李洁梅授课，重点讲解了劳动关系认定的法律依据、审查要点难点、劳动关系和劳务关系的联系和区别、特殊用工争议处理等内容，通过“以案释法”将劳动争议法律法规转化为实操指南，让参会人员掌握劳动关系确认三要素和审查技巧。此外，现场解答劳动用工常见问题，并提供了实用的法律建议和解决方案。

　　参会人员纷纷表示，培训内容既讲透了法理又贴近实际，为劳动关系确认提供了有效指引。下一步，鹤山市人力资源和社会保障局将继续以“业务大讲堂”活动为抓手，持续开展常态化业务交流培训，不断提升业务技能和服务水平，助力粤港澳大湾区和谐劳动关系高质量发展。