为进一步提升根治欠薪工作水平，全面提升我市源头治理欠薪工作成效，维护社会大局和谐稳定，2023年11月1日上午，鹤山市在市机关会议三室召开2023年根治欠薪工作专题会议，市根治拖欠农民工工资工作领导小组副组长李海权副市长、市根治拖欠农民工工资工作领导小组成员单位负责同志以及各镇（街）相关业务负责人参加了会议。

　　会上，市人社局牵头学习了《江门市源头治理欠薪问题实施方案》，研究制定我市源头治理欠薪问题实施方案，通报2022年广东省保障农民工工资支付工作考核问题清单及省纪委监委专项督查根治欠薪工作反馈问题，并对我市近期根治欠薪工作形势进行研判分析，梳理存在的问题，精心部署根治欠薪工作，进一步明确各部门职责、任务分工和具体要求。

　　会议就下阶段根治欠薪工作提出了具体要求：一要从严落实制度，准确把握做好根治欠薪工作的最新要求，坚持“分级负责、行业监管、属地管理”原则，坚决扛牢根治欠薪政治责任，扎实做好欠薪风险防控化解工作。二要深化源头治理，加大摸排力度，深入辖区企业、建筑工地等重点场所，认真走访经营单位、施工负责人及农民工，详细了解工资支付等情况，全方位、地毯式排查欠薪隐患，切实做到“早发现、早预警、早处置”。三要强化协同处置，查实补缺，加强舆情监控和案件处置，形成根治欠薪多方参与、齐抓共管、协同落实、各司其职的工作格局。四要加强联合惩戒，强化管控，对无正当理由拒支农民工工资以及恶意拖欠农民工工资等不法行为，要深挖彻查、严厉制裁、严惩不贷，切实维护好农民工合法权益。