为进一步提升新一届村（社区）“两委”干部的责任意识和履职能力，激发干事创业热情，打造过硬的干部队伍，5月28日-31日，鹤城镇举办新一届村（社区）“两委”干部培训班，分两期对70余名村（社区）“两委”干部进行集中培训。

精心设计课程，丰富教学内容

　　为让村（社区）“两委”干部尽快转变角色，增强自身的政治意识和工作本领，本次培训班立足推动党的建设和村级经济社会发展五年规划“两大主线”，从设计课程、邀请师资、学习内容、考核激励等方面精心安排、精准发力。课程涵盖基层党建、党史学习教育、党风廉政、乡村振兴、基层治理、村级经济社会发展规划等涉及农村基层工作的内容，上接天线、下接地气，让参训干部在理论和业务学习中提高业务素质和政治理论水平，增强干事创业能力，更好地服务基层、服务群众。

重视课堂讲授，打造高效课堂

　　为确保培训“精准实”，本次培训安排了镇政府的业务骨干就党务、廉政教育、宅基地审批、国土政策、预防电信网络诈骗等进行业务培训，并安排了村书记上台分享工作经验，并到棠下镇良溪村、五洞村进行乡村振兴现场教学，帮助参训干部开阔眼界，明确工作思路，精准发力推动村级经济社会发展。结合党史学习教育，专门安排了市委党校师资库老师进行党史学习教育专题宣讲，并到江门市党群服务中心参观学习。通过“干部上讲台”活动，促进了镇年轻干部“墩苗式”培养，“专题授课+现场教学”的形式，增强了教学的针对性、灵活性、实效性。

▲开展“干部上讲台”加强业务培训

▲党史学习教育专题宣讲报告会

▲开展党史学习教育和乡村振兴现场教学活动

加强教务管理，提升教学质量

　　本次培训特别注重强纪律、严要求、抓考勤、树学风。开班动员会上，镇委副书记曾鸿强调，参训干部要加强业务的学习，强化纪律约束、坚定履职信念，既要有敢做事的魄力和冲劲，又要有能做事的能力与底气。为此，培训班组织学员进行业务综合知识测试，使参训干部进一步掌握党的理论和农村业务知识，提升自身综合素质和业务能力。并将学习考勤纪律与村干部的绩效考核挂钩，课后组织学员对教师进行评分，以此促进镇委党校的办学提质。

▲培训期间结合课程内容进行随堂小测