金秋十月，“皖”风送爽。为深入推进“百万英才汇南粤”行动计划，抢抓秋季高校毕业生求职窗口期，10月21-23日，鹤山市引才代表团集结12家优质用人单位携230个岗位通过线上线下方式参加“百万英才汇南粤”2026年N城联动秋季招聘活动（安徽地区），并同步开展政校企座谈、青年学子交流等系列活动。

　　3天时间、8场活动，引才代表团马不停蹄，既把南粤优质岗位送到皖地学子身边，又将校地校企合作的手握得更紧，更让在皖江籍学子的乡情聚得更牢，实现了招才引智与校企合作的“双丰收”。

　　千里送岗，皖地学子与南粤机遇“双向奔赴”。结合我市用人单位实际需求与各校优势学科，博盈特焊、海空行等用人单位，先后走进中国科学技术大学、合肥工业大学、安徽大学、合肥大学开展现场对接，提供电子信息、低空经济、新材料等领域优质岗位。此外，我市还精心准备了融合五邑地区文化特色的文创小礼包送到求职者手中，以实物伴手礼传递侨乡诚意，让青年学子近距离感受五邑地区的人文魅力，不少同学被这份来自岭南的小惊喜吸引，驻足深入了解江门发展机遇。

　　不同于常规政府组团对接模式，本次活动充分激活了企业引才主体动能，除参与省专场活动外，还发动企业参与合肥大学校园双选会，多点发力进一步丰富对接场景、拓宽揽才渠道，为本次安徽之行增加更多实效。

　　据统计，本次安徽之行现场累计收到求职简历219份，达成初步就业意向44人，现场签约5人，有效拓宽我市青年人才储备渠道，为我市产业发展注入新鲜血液。

　　牵线搭桥，校地校企从“握手”走向“牵手”。为打通政府、企业、高校三方沟通壁垒，代表团分别与多所高校先后开展座谈会。会上，代表团系统介绍了我市经济社会发展情况和“3+3”新型工业体系，各高校分别介绍了学科优势、毕业生就业情况和科研转化方向，双方围绕毕业生输送、人才联合培养、实习基地共建等议题深入研讨。

　　其中，在安徽大学政校企座谈会上，我市主动当好校企对接“红娘”，推动中富电路公司与学校就业指导中心开展精准对接，双方就定向实习实训、就业推荐等内容交换意见，签订校企合作协议，推动校地企合作从短期对接，迈向人才共育、成果共享的长效协同模式。

　　乡音为媒，让在外学子与家乡不再“遥远”。活动期间，代表团邀约在皖求学的五邑籍学子、高校青年代表齐聚一堂，围绕优质岗位信息、返乡就业、人才服务等方面作详细介绍，现场解答学子们关心的职业发展问题。会上，5名在皖高校优秀学子被聘任为“引才大使”，将承担政策宣传、信息传递、活动联络等职责；活动同步建立在皖学子微信联络群，把零散联系变为常态服务。同时，揭牌成立邑青联盟安徽分部，进一步补齐了省外青年联络网络布局，凝聚在外青年力量，持续吸引皖地高校英才、在外五邑学子归赴江门建功立业。

　　“这次跟着引才代表团走进合肥高校，真切感受到皖地高校学子扎实的专业功底。以往我们单独外出招聘，覆盖面和宣传力度都有限。依托政府统筹组团平台，我们一次性对接了多所意向高校，还有机会与校方洽谈长期人才联合培养。这次我们还参与了合肥大学的校园双选会，把本次安徽之行的成效推到最大化，也收获了不少优质简历。期待后续依托校地校企合作，吸引更多安徽青年加入企业，扎根江门、共同成长。”中富电路公司相关负责人表示。

　　在合肥工业大学就读大四的江门籍学生李同学也表示：“太惊喜了！在安徽读书，没想到家乡企业能组团亲自来到我们学校招聘，一下子拉近了我和家乡企业的距离。我明年就毕业了，之前一直在观望回乡发展的机会，这次现场面对面了解岗位信息和发展前景，心里踏实了不少。期待未来学成回到江门，在家乡的产业平台施展所学。”

　　鹤山市引才代表团相关负责人表示，“本次赴皖引才，既是一次千里送岗的对接之行，更是搭建校地校企纽带、联络在外邑青的交流之行。我们一方面鼓励企业主动站上对接前台，发挥用人主体作用；另一方面通过特色文创礼包、学子座谈、政校企座谈、成立邑青联盟等多种方式，拉近和高校、青年的距离。招才引智不是一次性活动，接下来我们会持续做好意向人才跟进、校企合作对接，依托邑青联盟省外联络网络，长期保持和皖地高校、在外邑青的联系，持续吸引青年英才奔赴五邑施展才干。”

　　行程有终点，合作无止境。从招聘现场的“人来人往”，到座谈桌上的“你来我往”，再到学子脸上的“会心一笑”，3天8场活动，跑出的是招才引智的“加速度”，连起的是校地校企合作的“同心圆”。下一步，我市将持续跟踪本次活动成果，推动意向协议“落地生根”、校企合作项目“开花结果”，用好“校园大使”和“邑青联盟”安徽分部两个抓手，把赴外招才引智的“一时之热”转为服务在外学子的“长久之亲”，让更多皖籍英才和在外学子在南粤大地逐梦圆梦，共赴“粤聚英才、粤见未来”的发展之约。