各有关单位：    

根据鹤山市社会治安综合治理委员会办公室《关于深入推进平安细胞建设的通知》（鹤综治办[2016]51号）工作部署，2016年我市交通运输行业平安交通活动完成“平安港口”创建工作，为确保我市交通运输行业创建“平安港口”活动取得实效，促进我市交通运输行业安全生产形势持续稳定好转，结合我市交通运输行业的实际，制定了《鹤山市交通运输行业创建“平安港口”活动实施方案》，现印发给你们，请认真贯彻落实。    

鹤山市交通运输局    

2016年7月7日  

鹤山市交通运输行业创建“平安港口”活动实施方案      

    根据鹤山市社会治安综合治理委员会办公室《关于深入推进平安细胞建设的通知》（鹤综治办[2016]51号）工作部署，为确保我市交通运输行业创建“平安港口”活动取得实效，促进我市交通运输行业安全生产形势持续稳定好转；结合我市交通运输行业的实际，制定本实施方案。      

一、指导思想和工作目标        

（一）指导思想        

深入贯彻落实中央、省、市领导有关安全生产的重要指示批示精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，牢固树立以人为本、安全发展的理念，全面组织实施“平安港口”创建活动，营造氛围、全方位覆盖，力求取得实效，促进港口企业安全生产形势持续稳定好转，推进港口建设科学发展、安全发展。      

（二）工作目标        

通过开展“平安港口”创建活动，进一步夯实安全生产和安全监管的基础，促进安全生产总体水平和保障能力进一步提高、安全监管能力进一步提升，有效遏制港口生产安全事故发生，确保我市港口安全生产形势持续稳定。      

二、领导机构        

为加强对创建“平安港口”活动的组织领导，成立鹤山市交通运输行业创建“平安港口”活动领导小组：      

组  长：赵荣赞（市交通运输局副局长）      

副组长：刘志华（市港航管理所所长）      

朱桃发（广东省江门市鹤山石油分公司杰洲油库主任）      

成  员：刘政国（市交通运输局安全监督股）      

邓沃文（市交通运输局运输管理股）      

麦  胜（市港航管理所）      

卓冠华（广东省江门市鹤山石油分公司杰洲油库）      

领导小组下设办公室，办公室组成人员如下：      

主  任：刘政国（兼）      

成  员：冯永乐、周冠艺、谭俊文      

三、活动主题        

活动主题：平安港口，人人有责。      

四、活动内容      

以港口危险货物装卸管理为重点，贯彻落实《江门市交通运输局关于转发〈危险货物港口作业安全治理专项行动方案（2016—2018年）〉的通知》（江交港航[2016]45号）、《港口危险货物安全管理规定》，把好港口危险货物作业资格的准入关，强化针对重大危险源的安全管理和监控；加强港口设施保安，认真履行港口设施保安符合证书的年度核验职责；严格持证上岗，抓好从业人员队伍建设，通过培训，不断提高企业员工的安全意识，杜绝“三违”行为；强化港口社会治安，加强旅客进港安全检查，严禁携带违禁物品进港上船，严格按船舶核定载重载员进行配载配员；创造和谐稳定的港口环境，全力打造“平安港口”。      

五、实施步骤        

“平安港口”创建活动分三个阶段。      

（一）宣传发动组织实施阶段（2016年7月）        

拟定创建活动实施方案，建立组织领导机构，周密部署、层层动员，广泛开展宣传教育活动，营造良好氛围，在全行业启动并实施“平安港口”创建活动。      

（二）重点突破全面推进阶段（2016年8月- 11月）        

有计划、分步骤、有重点推进平安港口创建活动，着力取得活动实效。组织开展相互交流学习、检查、评比等活动，发挥典型示范作用，推广好的做法，有效推动创建活动的开展，全面实现创建活动目标任务。      

（三）总结经验巩固提升阶段（2016年12月）        

对“平安港口”创建活动进行认真梳理，总结经验、查找不足，提出改进和完善安全生产工作的措施，巩固提升创建活动实效，为交通运输科学发展安全发展奠定坚实基础。      

六、工作要求        

（一）加强组织领导        

鹤山市交通运输行业创建“平安港口”活动领导小组负责创建活动的部署、指导和组织实施，领导小组办公室负责创建活动的综合协调、跟踪督导和日常工作。      

（二）落实齐抓共管      

各股室、各单位要结合实际，各司其职，明确目标，细化措施，落实责任，活动措施要落实到岗位。      

（三）强化跟踪落实        

各单位每年要组织创建活动督导检查，及时发现并解决存在的问题，确保不走形式、不走过场。要进行年度创建工作总结，加强内部各部门之间的协调联动，确保创建活动取得实效。