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鹤山市公营劳务服务有限公司公开招聘公告
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  鹤山市公营劳务服务有限公司成立于2019年6月28日,是鹤山市资产管理委员会管辖的国有独资有限责任公司,注册资本:200万元,经营范围为:劳动派遣、人力资源咨询服务、人才招聘、物业管理等。

  因业务发展需要,现由鹤山市公营劳务服务有限公司面向社会公开招聘工作人员6名,派遣至各国资公司,具体公告如下:

  一、招聘原则

  (一)德才兼备原则。在考察应聘者知识素养、业务水平、能力才干的同时,注重考察应聘者的道德修养、思想品质和工作作风。

  (二)公平公正原则。严格执行公开招聘工作纪律,确保信息发布及时,在招聘环境、招聘程序、招聘标准等方面,为应聘者提供平等、公正的竞聘机会。

  (三)竞争择优原则。依据招聘岗位对应聘者在能力素质、性格素质、团队精神等方面的要求,以考试的方式,选拔出适合岗位要求的优秀人才。

  二、招聘岗位

  根据各国资公司业务发展需要,拟招聘工程管理员2名,投融资业务员2名,文员1名,综合管理岗1名。具体招聘岗位、专业、学历及应聘资格见《鹤山市公营劳务服务有限公司招聘岗位信息表》(详见附件)。

  三、招聘条件

  (一)除满足岗位应聘资格外,应聘者还必须具备以下基本条件:

  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法。

  2.遵纪守法,具有良好的品行和职业道德,诚实守信,无违法犯罪记录。

  3.政治素质好,认真执行党和国家的路线、方针、政策。

  4.具有强烈的事业心和工作责任感,敢于担当。有良好的大局意识、团结意识、服务意识和保密意识,熟悉国家相关的法律、法规,工作勤奋踏实,擅于沟通和协调人际关系,具有较强的组织协调和管理决策能力。

  5.身体健康,具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。

  6、退役军人要求一是学历一定是全日制大专以上;二是定向鹤山市退役大学生士兵,特指在鹤山市参军入伍,即要有鹤山市征兵办批准入伍的证明材料。

  (二)有下列情形之一的不得报名应聘:

  1.曾因犯罪受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

  2.曾受到其他行政事业单位开除公职的人员。

  3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。

  4.曾在其他公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员。

  5.曾拒绝服兵役,违反《中华人民共和国兵役法》的人员。

  四、招聘程序

  本次招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、竞聘、体检、聘用等程序进行。

  (一)发布公告。本招聘公告在鹤山信息网、广东省人才网上发布。发布时间为2022年2月21日至3月4日。

  (二)报名。

  1.报名日期及时间:2022年2月21日至3月4日。

  2.报名地点:鹤山市沙坪街道中山路223号(口岸楼)二楼。

  3.报名须提供以下资料:(1)本人身份证、学历、学位、专业技术职务、职(执)业资格证书等复印件各一份;(2)近期大一寸免冠彩照2张;(3)个人简历一份;(4)退役军人需提供退役证、全日制大专或以上学历证书、鹤山市征兵办批准入伍的证明材料。

  4.报名方式:特快专递的邮寄方式或将个人简历、照片和证明材料的扫描件发送至公告的具体电子邮箱,并在个人简历中注明应聘的工作岗位。

  (三)资格审查

  应聘者应如实填报本人有关情况,对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消选聘资格,同时,以报名邮件发出时间为准,过期不予受理,报名资料概不退还。

  (四)竞聘

  竞聘采用笔试和面试方式。主要考察胜任竞聘职位所必需的综合素质,重点是个人综合分析能力、组织协调能力、应变能力和语言表达能力。

  笔试、面试时间、地点另行通知。

  (五)体检

  依照考试成绩,由高至低,等额确定职位体检人员名单。体检合格的人员确定为考察对象人选,体检标准参照公司有关标准执行。

  (六)聘用

  经面试及资格复审无误的将按程序正式予以试用。试用期满(试用期两个月),经考核胜任现职,正式聘任为国资公司员工,不胜任的,予以辞退。

  五、薪酬待遇与管理

  新招聘员工试用期两个月,试用期工资:工程管理员为3800元/月(全包)、其他岗位工作人员为3300元/月(全包),员工入职后签订劳动合同和办理社会保险金,试用期后工资待遇按照国资公司制定的相关薪酬方案执行。

  六、其他说明

  1.报考人员对提交材料的真实性负责,如有不实,取消考试资格和录用资格。

  2.本公告及公告未尽事宜由鹤山市公营劳务服务有限公司负责解释。

  资料邮寄地址:鹤山市沙坪街道中山路223号

  联系人:吕小姐

  联系电话:0750-8930073

  电子邮箱:hsszcgs@163.com

  鹤山市公营劳务服务有限公司

  2022年2月21日

鹤山市公营劳务服务有限公司招聘岗位信息表

序号

岗位

人数

岗位职责

条件要求

1

工程管理员

2

(1) 协助开展与规划、投资、设计施工、监理等相关的招标及采购工作,包括询价、拟定或审核招标文件、组织开标评标、合同草拟或审核等;

(2) 对工程项目资料进行收集、整理和归档管理;

(3) 负责建设项目工程质量监督管理工作;

(4) 完成公司领导交办的其他工作。

(1) 全日制本科或以上学历,建设工程管理、工程造价、土木工程等相关专业,具有两年以上建筑工地经验者优先考虑,两者年龄均要求35岁以下;

(2) 熟悉工地施工监管、图纸审核、工程造价预算管理、工程质量监督等工作,具备较丰富的现场施工协调配合经验;

(3) 具有较强的综合协调能力、分析能力和执行能力。

2

投融资业务员

2

(1) 负责跟进银行融资贷款的全过程管理工作;

(2) 负责跟进金融租赁融资项目的贷后服务与管理工作;

(3) 负责跟进商业租赁融资项目的后续服务和监督管理工作;

(4) 负责跟进公司债券、企业债券等创新融资的全过程管理工作;

(5) 按要求整理各类融资档案及对融资产品进行分类管理;

(6) 完成公司领导交办的其他工作。

(1) 全日制本科或以上学历,金融类或经济类专业,有两年以上金融机构客户经理工作经验者优先,年龄35岁以下;

(2) 熟悉相关金融政策法规,熟悉资本运作、政府投融资业务和工具、金融租赁融资业务和流程;

(3) 具有一定的投资分析、项目管理和风险控制能力;

(4) 具有较强的沟通协调能力、分析能力和执行能力。

3

文员

1

(1) 负责中欧合作项目商务活动、会议期间的翻译工作;

(2) 负责公司投融资项目以及中欧合作区项目的相关调研、对接与跟进、组织与实施以及后期管理的翻译工作;

(3) 负责公司文件、项目资料、对外考察的翻译工作;

(4) 完成公司领导交办的其他工作。

(1) 全日制本科或以上学历,年龄35岁以下;

(2) 具有两年以上外语、外事相关工作经验优先考虑;

(3) 英语或法语等欧洲区域语种达到工作语言水平,具有良好的外语沟通、翻译及书写能力;

(4) 服从工作安排,能适应外地出差工作。

4

综合管理岗

1

(1) 负责公司综合管理工作,包括但不限于日常各项行政、人力资源、后勤;

(2) 负责公司文件的起草、管理规章制度的建立、修订及执行监督;

(3) 从事公司运营有关行政管理,后勤保障和服务支持,协助完成信息科技服务和支持等相关工作;

(4) 协助部门负责人完成经营管理文字材料、工作报告、宣传报道的撰写、核稿等工作;      

(5) 协助公司会议、团建活动及各项检查工作;

(6) 负责公司各项制度及重要工作信息的收集、汇总、上报,各类文件、会议纪要的归档和管理,并对其安全、保密性负责;

(7) 完成公司领导交办的其他工作任务。

(1) 全日制本科或以上学历,退役军人优先(要求:全日制大专或以上学历),年龄35岁以下;

(2) 具有文秘、管理、经济、汉语言文学等相关专业;

(3) 具有良好的文字组织和语言表达能力;

(4) 具备较强的工作责任心和保密意识,工作原则性强,具有较强的沟通和协调能力;

(5) 身体素质好,能吃苦耐劳;

(6) 能独立操作计算机,熟悉Word、Excel等办公自动化软件。